Sabemos que no todos los retos se resuelven en grupo. Por eso, cuando una persona necesita una intervención más profunda, también estamos ahí.

“El 75% de los trabajadores mexicanos padecen fatiga por estrés laboral, superando a países como China y Estados Unidos.” (UNAM Global, 2023)

"En 2024, el 66 % de los trabajadores reportaron síntomas de burnout, alcanzando niveles récord."(Forbes, 2025)

¿Cuándo se recomienda?

Casos de burnout o estrés excesivo

Colaboradores que generan fricción constante

Personas con impacto negativo en el equipo

Conflictos interpersonales

Colaboradores atravesando una crisis personal